Successione aziendale: cos'è e significato

La successione aziendale è l'insieme delle scelte giuridiche, societarie e fiscali con cui si disciplina il passaggio della proprietà di un'impresa da una generazione alla successiva. È un'architettura da costruire negli anni: gli atti notarili sono il punto d'arrivo, non quello di partenza. Riguarda la dimensione giuridico-fiscale del trasferimento — chi diventa proprietario, con quali strumenti, con quale impatto tributario — e si distingue sia dal passaggio generazionale (dimensione organizzativo-relazionale) sia dalla cessione d'azienda (trasferimento a terzi a titolo oneroso). La pianificazione è il prerequisito, non il coronamento.

Distintivo: scelte giuridiche, societarie e fiscali
Distintivo: architettura da costruire negli anni
Essenziale: passaggio della proprietà
Essenziale: da una generazione alla successiva
Essenziale: pianificazione è il prerequisito
Costante: atti notarili sono il punto d'arrivo
Costante: dimensione giuridico-fiscale del trasferimento

Glossario

Successione aziendale

Insieme delle scelte giuridiche, societarie e fiscali con cui si disciplina il passaggio della proprietà di un'impresa da una generazione alla successiva.